Bien répondre aux questions les plus posées en entretien

Convaincre les recruteurs grâce à des réponses argumentées et bien formulées

  • 3h de formation
  • Explications claires et détaillées
  • Exemples de réponses concrets
  • Formulations à réutiliser
  • Conseils et astuces tout au long du programme
  • 1 liste de défauts présentés en situation professionnelle
  • SUPPORT PAR EMAIL

Premier entretien d'embauche

Vous allez découvrir les questions types d’un entretien d’embauche et comment y répondre

Vous pourrez vous projeter sur l’échange que vous aurez avec le recruteur. Et en préparant sereinement vos réponses en amont de l’entretien, vous serez plus à l’aise et davantage confiant(e) le jour J.

Vos arguments convaincants et votre posture professionnelle surprendront positivement les recruteurs.

Entretiens sans résultat

Vous passez des entretiens qui n’aboutissent pas à une embauche. 

En suivant mes explications pas à pas, vous allez comprendre ce qui manquait dans vos réponses. Vous saurez ce qu’attend le recruteur, quoi dire et comment le dire.

Vous allez apprendre comment améliorer vos réponses, aller au bout de vos arguments, prouver vos compétences et votre envie d’avoir le poste.

Démarrer de zéro

Cette formation vous guide de A à Z pour préparer efficacement les questions incontournables en entretien d’embauche.

Pour chaque question, vous n’aurez qu’à suivre les indications que je vous donne. En plus des techniques professionnelles que je vous révèle dans ce programme, vous bénéficierez de conseils, d’astuces et d’exemples pour comprendre, vous inspirer et faire sans difficulté. 

Dépassez ces situations...

➡️ appréhension avant les entretiens

➡️ frustration de ne pas être recruté(e)

➡️ découragement face aux refus des recruteurs

➡️ perte de motivation et de confiance en soi

L’entretien d’embauche, dernière étape avant l’emploi mais aussi l’étape à réussir absolument. Beaucoup de candidats voudraient se préparer efficacement pour cet enjeu mais ne savent pas comment faire. 

Vous vous sentez capable d’y arriver si on vous dit comment faire ? Vous êtes prêt(e) à travailler pour améliorer vos réponses en entretien d’embauche ?

Alors je peux vous aider!

Bien répondre aux questions les plus posées en entretien

QUESTION 1 - Présentez-vous
QUESTION 2 - Pourquoi avez-vous postulé chez nous ?
QUESTION 3 - Quelles sont vos compétences pour le poste ?
QUESTION 4 - Citez-moi 3 qualités et 3 défauts
QUESTION 5 - Où vous voyez-vous dans X années ?
QUESTION 6 - Si je ne vous recrute pas, que faîtes-vous ?
QUESTION 7- Pourquoi c'est vous que je dois choisir ?
QUESTION 8 - Avez-vous fait d'autres candidatures ?
QUESTION 9 - Avez-vous des questions ?
  • Ressources pour chaque question
  • Explication pour comprendre ce qu'attend le recruteur
  • Les objectifs à atteindre pour répondre efficacement
  • Une méthodologie de réponse structurée et précise
  • Mises en situation avec 1 profil débutant et 1 profil expérimenté
  • Ressources complémentaires
  • 1 liste de défauts avec exemples en situation professionnelle
  • Conseils, astuces, exemples et retours d'expérience
  • A la fin de ce programme, vous répondrez efficacement aux questions des recruteurs et serez capable de les convaincre de vous embaucher

Une préparation efficace

Je vous explique tout: les questions, les réponses et la méthode en alternant la théorie et la pratique.

En plus, je vous aide à trouver vos arguments grâce aux mises en situation et aux exemples.

Des arguments convaincants

J’ai conçu ce programme pour que vous sachiez quoi répondre et comment formuler vos arguments.

Et pour vous faire gagner du temps, vous pourrez vous inspirer ou réutiliser les formulations utilisées pour chaque question.

Plus de confiance et moins de stress

Vous serez préparé(e). Et surtout vous serez prêt(e)!

Vous irez en entretien avec des arguments pertinents pour démarquer votre profil et faire la différence.

Bien répondre aux questions les + posées en entretien

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  • 3 heures de formation
  • Toutes les ressources disponibles dès maintenant
  • Explications, exemples, formulations pour être prêt(e) rapidement
  • Support par email
POPULAIRE

Vous avez encore des questions ?

Oui car, au-delà de l’expérience, ce qu’un recruteur recherche chez un candidat c’est la motivation et l’envie de s’investir. Cette formation vous aidera à prouver que vous avez les deux.

Non, je ne pourrai jamais vous le garantir à 100% car cela dépend de nombreux facteurs comme la manière dont vous avez suivi ce programme, l’adéquation entre le poste que vous ciblez et votre profil ou encore la qualité des autres candidatures.

Non, cette formation traite des questions récurrentes en entretien. Le recruteur aura envie de vous poser d’autres questions en fonction des réponses que vous apportez, de votre parcours, des besoins du poste à pourvoir ou encore de sa personnalité. 

Chaque jour, j’accompagne des personnes en recherche d’emploi. Et chaque jour, je constate leurs progrès et l’efficacité des méthodes que j’utilise.

Toutefois, si après avoir mis en pratique cette formation vous n’êtes pas satisfait(e), je vous rembourse.

Peu importe votre raison, si vous souhaitez demander le remboursement de ce programme, il suffit de m’envoyer un mail dans les 30 jours suivant l’achat de votre formation.

La seule condition pour être éligible au remboursement est d’essayer cette formation jusqu’au bout et d’appliquer les techniques dévoilées dans ce programme.

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