Objectif recrutement

Un accompagnement court et ciblé pour booster ta candidature ou ta préparation d’entretien

Tu veux décrocher un job mais tu as l’impression que quelque chose coince ?

Ton CV ne te ressemble plus ou ne génère pas de retour ?
Tu as l’impression que ta lettre est trop banale ?
Tu stresses avant chaque entretien ?
Ou tu te sens bloqué.e dans ta recherche sans savoir quoi ajuster ?

🎯 Tu es au bon endroit.

Objectif Recrutement, c’est un accompagnement sur-mesure, court et efficace, pour t’aider à reprendre le contrôle de ta recherche d’emploi et obtenir des résultats concrets, rapidement.

Une méthode personnalisée, un impact réel

Après avoir accompagné des centaines de personnes vers l’emploi, écrit un livre de référence (“Décrochez votre prochain emploi”, DUNOD, 2023) et animé des formations pour candidats et professionnels du recrutement, j’ai constaté une chose :

❌ Ce n’est pas que tu manques de compétences.
Ce n’est pas que tu n’as pas de valeur.

👉 Souvent, il manque les bons outils, la bonne stratégie et un regard extérieur pour faire ressortir ce qui te rend unique.

🎯 Mon objectif ?
T’aider à structurer tes actions, à clarifier ton message et à maximiser ton impact face aux recruteurs.
Sans blabla.
Sans solution magique.
Mais avec des résultats concrets, un plan clair, et une approche 100 % personnalisée.

Pourquoi ça fonctionne ?

Parce que j’ai été à ta place.
Parce que je connais ces candidatures envoyées sans retour.
Ces entretiens où l’on sort frustré.e.
Et ces moments de doute où l’on ne sait plus par quoi commencer.

Mais aussi parce que je vois ces difficultés chaque jour chez mes clients :

  • L’impression d’être invisible malgré les efforts

  • La peur de mal se vendre

  • Le flou dans les postes visés ou les messages transmis

  • Et ce besoin de relancer une dynamique, avec clarté

Et je sais aussi que derrière tout ça, il y a du potentiel, de la valeur et de vraies compétences.

Le contenu du coaching

🚀 Un diagnostic personnalisé pour des actions efficaces
Chaque séance dure 1 heure et dès les premières minutes, on va droit au but : je te pose les bonnes questions pour comprendre où tu en es, ce qui coince et comment avancer rapidement. Que ce soit un problème de CV, de préparation d’entretien, de profil professionnel ou autre, nous établissons ensemble un plan d’action concret et adapté à ta situation.

🎯 Un accompagnement ciblé sur TES besoins
Pas de programme standard. Ici, on travaille uniquement sur ce qui t’aidera à décrocher des opportunités rapidement. Chaque séance est 100 % personnalisée et construite pour obtenir des résultats :
Un CV impactant pour décrocher plus d’entretiens
Une lettre de motivation ciblée qui capte l’attention et donne envie de te rencontrer
Un profil LinkedIn optimisé pour attirer les recruteurs et élargir tes opportunités
Une préparation d’entretien efficace pour te sentir confiant.e et convaincant.e
Une stratégie de recherche d’emploi qui sort des sentiers battus pour multiplier tes chances

🛠 Des outils pratiques et immédiatement applicables
Chaque séance te permet d’avancer concrètement avec des actions claires et directement applicables. Tu ne repars pas juste avec des conseils mais avec des solutions concrètes et des exercices qui t’aident à progresser dès aujourd’hui.

🔄 Un suivi flexible et progressif : avance à ton rythme
Il te faut un coup de pouce ponctuel ? Une séance unique d’1 heure peut suffire pour débloquer un point précis.
Besoin d’aller plus loin ? En choisissant plusieurs séances, tu bénéficies d’un accompagnement approfondi qui te permet :
✔️ De travailler plus d’aspects de ta recherche d’emploi
✔️ D’être guidé(e) et conseillé(e) à chaque étape
✔️ D’avoir des réponses précises à toutes tes questions en temps réel

🎯 Objectif final : décrocher un job qui TE correspond
Mon rôle ? T’aider à dépasser tes blocages, à reprendre confiance et à maximiser tes chances de réussir. Plus qu’un simple coaching, c’est une transformation qui te permet de retrouver un cap, de gagner en efficacité et d’obtenir des résultats concrets.

Ce coaching est fait pour toi si...

✔️ Tu veux postuler avec plus de clarté et d’impact
✔️ Tu veux te sentir prêt.e avant un entretien
✔️ Tu veux des résultats rapides sans t’engager sur un accompagnement long
✔️ Tu veux un accompagnement humain, ciblé, bienveillant et efficace

Ce coaching n'est pas fait pour toi si...

❌ Tu attends des résultats sans implication personnelle
❌ Tu refuses les retours constructifs
❌ Tu veux une transformation intérieure profonde ou changer complètement de voie (→ dans ce cas, regarde plutôt S’affirmer et réussir)

Sarah, 35 ans, en reconversion professionnelle
"Je ne savais plus par où commencer. J’envoyais des CV partout, mais les réponses étaient toujours les mêmes : silence. Avec Pâtisham, j’ai découvert une toute autre manière de postuler. Elle m’a fait voir mes compétences autrement, m’a aidée à raconter MON histoire dans mon CV et mes lettres de motivation. Résultat : en trois semaines, j’avais décroché un entretien pour un poste que je pensais hors de portée… et je l’ai obtenu ! J’ai retrouvé confiance en moi et la certitude que ma carrière est entre MES mains. Merci pour ce coup de boost incroyable !"
Clara, 37 ans, en pause professionnelle après un congé parental
"Après plusieurs années dédiées à mes enfants, l’idée de reprendre ma carrière en communication me paraissait insurmontable. J’avais l’impression que mon expérience ne valait plus rien. Ptisham m’a aidée à reprendre confiance et à montrer que mes années de pause n’avaient pas effacé mes compétences. Ensemble, nous avons retravaillé mon CV et ma posture en entretien. Aujourd’hui, je suis responsable de la communication interne dans une entreprise où je me sens épanouie. Je n’aurais jamais pu réussir sans ce coaching précieux."
Lucas, 28 ans, jeune cadre en quête d’évolution
"J’avais l’impression de tourner en rond. Chaque entretien se terminait sur un « on vous rappellera », et jamais rien. Avec Ptisham, j’ai compris où je bloquais : mon discours n’était pas aligné avec ce que je voulais vraiment. Grâce à ses conseils, j’ai appris à parler de mes forces avec assurance, à poser les bonnes questions aux recruteurs et à oser. Ce coaching a été une révélation pour moi. Aujourd’hui, j’ai le job que je voulais et je me sens enfin aligné avec mes ambitions."
Thomas, 38 ans, manager d’équipe bloqué par sa peur de parler en public
"Je gérais une équipe depuis plusieurs années, mais dès qu’il fallait prendre la parole devant la direction ou lors d’une conférence, c’était la panique. Mon discours manquait d’impact, je me crispais et je perdais mes moyens. Je savais que ça me bloquait pour évoluer. Avec Ptisham, on a travaillé sur ma posture, ma gestion du stress et mon impact à l’oral. Elle m’a donné des techniques concrètes pour m’exprimer avec assurance et captiver mon auditoire. Quelques mois plus tard, j’ai animé une réunion stratégique devant toute la direction, et surtout… j’ai décroché une promotion en tant que directeur commercial. Ce coaching a changé ma manière de me percevoir et de me faire entendre."
Léa, 42 ans, cadre en poste, prête à évoluer vers plus de responsabilités
"Je travaillais depuis plusieurs années comme responsable marketing, mais je sentais que j’avais atteint un plafond. Je voulais évoluer, prendre plus de responsabilités, mais je ne savais pas comment m’y prendre. Mon CV n’était plus à jour et je n’osais pas vraiment mettre en avant mes réalisations. Avec Ptisham, tout a changé. Dès la première séance, elle m’a aidée à prendre conscience de ma valeur et à structurer mon discours. Ensemble, on a refait mon CV pour qu’il reflète mes compétences stratégiques et elle m’a coachée pour mieux me préparer à des discussions de promotion. Résultat : j’ai demandé une évolution en interne et décroché un poste de directrice marketing. Ce coaching m’a non seulement permis d’atteindre mon objectif, mais aussi de retrouver confiance en moi et en mes capacités."
Sophie, 41 ans, cadre talentueuse mais trop discrète pour être reconnue
"Je suis introvertie et toujours dans la retenue. Au travail, je faisais le job, j’apportais des résultats, mais on ne me voyait pas. J’avais l’impression d’être invisible, alors que d’autres, parfois moins compétents, avançaient plus vite. Avec Ptisham, j’ai appris à me positionner, à oser prendre la parole et à valoriser mon travail. Je ne suis pas devenue extravertie, mais j’ai compris que ma voix comptait. Résultat : mon N+1 a remarqué mon évolution et j’ai décroché un poste de directrice RH. Aujourd’hui, je ne laisse plus ma place aux autres, je la prends."
Nicolas, 40 ans, en recherche d'emploi après un licenciement
"Après avoir perdu mon emploi dans le secteur de la distribution, j'étais complètement déstabilisé. Je doutais de mes compétences et de ma capacité à retrouver un poste à responsabilité. Ptisham m'a aidé à redonner du sens à mon parcours. Elle m'a poussé à voir ce que j'avais accompli et à le valoriser dans mon CV et mes entretiens. Résultat : en quelques semaines, j’ai décroché un poste de responsable logistique dans une entreprise reconnue. Ce coaching a été une bouffée d'oxygène dans une période où j'avais l'impression d'étouffer."
Julien, 45 ans, expert technique mais incapable de "se vendre"
"J’avais des années d’expertise dans mon domaine, mais dès qu’il fallait me vendre, c’était la catastrophe. Impossible de parler de mes compétences en entretien ou face à des clients. J’avais l’impression d’être prétentieux si je me mettais en avant. Ptisham m’a aidé à changer de regard sur ça. Elle m’a montré que valoriser son travail, ce n’est pas se vanter, c’est juste donner aux autres une bonne raison de nous faire confiance. Grâce à elle, j’ai osé postuler pour un poste de consultant en stratégie… et j’ai été pris. Aujourd’hui, je m’exprime avec clarté et assurance, et je suis fier du chemin parcouru."
Camille, 29 ans, jeune diplômée
"Fraîchement diplômée d’une école de commerce, je pensais que trouver un job serait simple. Mais après des mois de candidatures sans réponse, j’ai commencé à perdre confiance. Ptisham m’a aidée à revoir complètement mon approche. Nous avons travaillé sur la valorisation de mes projets académiques et stages dans mon CV et sur ma façon de me présenter en entretien. En deux semaines, j’ai décroché plusieurs entretiens et j’ai fini par signer un CDI en tant que consultante en stratégie. Ce coaching m’a donné un élan que je n’aurais jamais imaginé."
Claire, 36 ans, responsable marketing qui n’osait pas défendre ses idées en réunion
À chaque réunion, c’était la même chose : j’avais des idées, mais je n’osais pas les exprimer. J’avais peur du regard des autres, peur qu’on me juge ou qu’on me coupe la parole. Et à force de rester silencieuse, je passais pour quelqu’un de peu impliqué. Avec Ptisham, j’ai compris que ma légitimité ne dépendait pas du regard des autres, mais de ce que j’apportais. Elle m’a appris à structurer mes prises de parole, à m’affirmer sans agressivité et à me sentir à ma place. Aujourd’hui, je défends mes idées en réunion, je suis plus écoutée… et surtout, je viens d'être promue directrice de communication.."
Karim, 45 ans, manager en poste
"Je travaillais comme manager d’équipe depuis plus de 15 ans, mais je voulais plus de responsabilités et de défis. Je me sentais coincé et incapable de valoriser mes résultats. Ptisham a su poser les bonnes questions pour que je prenne conscience de mes réussites et de ma valeur. Ensemble, nous avons refait mon CV et optimisé mon profil LinkedIn. Grâce à ses conseils, j’ai décroché un poste de directeur des opérations dans une entreprise internationale. Aujourd’hui, je suis enfin dans un poste qui reflète mon potentiel. Merci, Ptisham, pour ce déclic !"
Marc, 50 ans, cadre dirigeant qui se sentait illégitime
"Je dirigeais déjà une équipe, mais je me sentais toujours en décalage, comme si j’allais être « démasqué » un jour. Ce fichu syndrome de l’imposteur me suivait partout. J’avais du mal à affirmer mes décisions et je doutais constamment. Avec Ptisham, on a déconstruit ces croyances une par une. Elle m’a aidé à voir que ma place, je ne l’avais pas volée. J’ai appris à assumer mon rôle, à parler avec plus d’assurance, et à croire en ma propre valeur. Aujourd’hui, je suis directeur général adjoint et, surtout, je n’ai plus peur d’être qui je suis."

Prêt.e à faire la différence dans ta carrière ?

Objectif Recrutement, c’est un accompagnementpour t’aider à franchir une étape dans ta recherche d’emploi.

Pas de formule magique.
Mais une méthode, un regard extérieur et des outils qui font la différence.

Tu es prêt.e ? On y va.

Objectif recrutement

1h d’action ciblée
180
  • Diagnostic précis
  • Conseils sur mesure
  • Techniques de recrutement
  • Approche humaine et directe
  • Accès immédiat à mon planning de réservation *
  • * Si tu ne trouves pas de créneau horaire correspondant à tes besoins,
    écris-moi à contact @ sefairerecruter . fr et je te proposerai de nouvelles dates

Objectif recrutement

2h de coaching stratégique et efficace
330
  • 2h de travail en profondeur
  • Réponses à toutes les questions
  • Méthodes d'expert
  • Conseils exclusifs
  • Boost de confiance
  • Accès immédiat à mon planning de réservation *
  • * Si tu ne trouves pas de créneau horaire correspondant à tes besoins,
    écris-moi à contact @ sefairerecruter . fr et je te proposerai de nouvelles dates
Populaire

Pour avoir un aperçu de mon travail, des différents sujets sur lesquels j’interviens et simplement de qui je suis, vous pouvez regarder les dizaines de vidéos que j’ai faites sur tous les aspects de la recherche d’emploi. Elles sont disponibles gratuitement sur ma chaîne YouTube: https://www.youtube.com/channel/UCU6WzeZ-lERJQV1dAILo0LQ

Dans ce cas, contactez-moi à ptishamtazi @ sefairerecruter . fr et nous trouverons ensemble une date et un horaire qui vous conviennent.

Oui, j’en suis convaincue car j’ai déjà aidé des centaines de personnes à trouver un emploi.

Une fois votre coaching réservé, vous aurez accès à mes disponibilités. Si aucune ne vous correspond, je m’adapte à votre situation. Contactez-moi rapidement (ptishamtazi @ sefairerecruter . fr) pour me donner les détails de votre demande afin que l’on s’organise.

Nous ferons le point ensemble pour comprendre ce qui n’a pas fonctionné et comment obtenir de meilleurs résultats la prochaine fois.

Non, j’interviens uniquement à distance: cela me permet d’être plus disponible.

Cela dépend de votre situation, de vos besoins et de votre autonomie. Je ferai en sorte de vous donner un maximum de réponses, de conseils et de solutions en une heure. Mais je ne peux garantir qu’une seule séance sera suffisante. 

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